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向华为学习班组长管理

向华为学习班组长管理

价格 199元/人   学习有效期:365天  
数量
介绍
目录

目录
  • 任务1: 1 班组长的位置 免费试看 08:55
  • 任务2: 2 班组长的角色 免费试看 09:45
  • 任务3: 3 现场管理者的角色意识 08:42
  • 任务4: 4 班组长的作用——指导监督 05:29
  • 任务5: 5 班组长需要具备的素质 08:43
  • 任务6: 6 管理人员的基本要求 08:12
  • 任务7: 7 适合班组长的有效领导方式 03:48
  • 任务8: 8 华为基层人员管理 09:26
  • 任务9: 9 处理不满情绪员工的十大招术 10:37
  • 任务10: 10 班组长的现状 11:44
  • 任务11: 11 实施建议 05:13
  • 任务12: 12 JI指导四阶段法 05:30
  • 任务13: 13 JI教三练四 11:56
  • 任务14: 14 高效沟通的原则和方式 11:22
  • 任务15: 15 班组长主要沟通对象 09:49
  • 任务16: 16 有效与同事沟通技巧 08:21
  • 任务17: 17 下达命令的流程 07:31
  • 任务18: 18 班组长的作业流程 12:40
  • 任务19: 19 交接班管理 07:54
  • 任务20: 20 交接班主要内容 07:10
  • 任务21: 21 交接班的流程 07:22
  • 任务22: 22 合理化建议落地的关键:标准化 09:06
  • 任务23: 23 合理化发挥作用的资源和货币化 08:52

内容包含

视频时长:3.3小时
课件总数:23个
线上考试:0场

出品方

前沿讲座是一档电视栏目,聚焦市场一线声音,传播前沿商务文化,致力于为企业家和培训师做个人品牌打造和推...